浙江民泰商业银行（下称：民泰银行）创立于2006年8月18日，是经中国银行业监督管理委员会批准，具有独立法人资格的股份制商业银行。民泰银行现有员工5000多人，内设20个职能部门，下设一个营业部，设有台州管理部及杭州、舟山、成都、宁波、上海、义乌、嘉兴、绍兴、温州、衢州、丽水11家分行和100余家支行（含筹），在浙江、江苏、重庆、广州等地主发起设立了9家民泰村镇银行。民泰银行业已成为一家治理规范、经营灵活、内控有效、特色鲜明、服务和效益优良的现代商业银行，自2010年连续3年跻身英国《银行家》杂志“全球银行1000强”。
民泰银行始终坚持“服务地方经济、服务小微企业、服务城乡居民”的市场定位，致力于为小微企业打造便捷、高效、灵活的金融服务，经过不断实践与探索，在小微企业金融服务上做出了自己的特色，建立了一套效率高、管控严、风险小的小微企业信贷服务模式。长期以来，全行小微企业贷款余额占各项贷款余额的80%以上，以实际行动赢得“小企业之家”的美誉。
精品促发展，特色创品牌。展望未来，民泰银行将一如既往地秉承“与中小企业同发展，与地方经济共繁荣”的使命，继续积极探索小微企业金融服务的新思路、新途径和新举措，将小微企业金融服务做专、做深、做精、做透，努力成为长三角地区领先的小微企业金融服务特色银行。
查看全部
（一）岗位要求
1、负责信用卡行内外催收、法诉及仲裁等业务的管理，以及信用卡资产保全业务相关制度的制定、修订、完善及系统模块建设、维护、和改造等工作；
2、负责全行不良资产考核政策的制订、跟踪管理及后续评价；
3、负责辅导、联系分行开展不良资产保全工作，参与分行年度不良资产清收计划制定及任务分配工作，并辅导完成进度、适时参与；
4、负责对分支机构上报的重组转化方案进行审查，提出审查意见，报风险管理委员会审批，负责更新不良资产处置台账，并及时报送相关数据；
5、负责信用卡委外催收的指导、分案、稽查、投诉以及激励考核制定等工作；
6、负责信用卡业务日常的风险处置工作；
7、协助检查监督各机构的信用卡业务制度及风险政策的落实执行情况，对存在的问题进行解决及指导，并提出整改意见追踪整改成效；
8、完成领导交办的其他工作。
（二）招聘条件：
1、35周岁以下，本科及以上学历，法律、金融、会计等相关专业优先；
2、从事相关岗位工作2年以上；或有在司法系统（法官、检察官、律师等）从事过银行不良资产处置经历的人员优先考虑；
3、熟悉银行资产保全流程和司法程序，具有较强的分析判断能力；
4、具有较强的外部沟通协调能力，具有较强的学习能力；
5、事业心强，具备良好的个人品质和职业道德，清正廉洁，遵纪守法。
