招聘经理
职位描述
岗位职责
1.拟定企业招聘计划并报领导审批,根据企业的现有编制、企业的战略发展目标以及各部门的发展需要拟定企业招聘计划;
2.负责岗位说明书的编写以及变更和完善工作;
3.负责协助领导制定和完善企业的招聘流程以及制度;
4.负责具体招聘工作的实施执行,组织人员进行建立甄别、筛选以及聘前测试等相关工作,完成每月招聘目标;
5.组织进行人员初试和复试,确定合适人选并报上级领导审批;
6.建立后备人才选拔方案和人才储备机制;
7.负责员工的试用期管理工作,并对招聘工作进行总结和评估;
8.与外部招聘机构保持良好的合作关系。
任职条件
1.年龄22-35岁,人力资源管理或者相关专业专科以上学历;
2.具备2年以上招聘工作经验以及1年以上招聘管理工作经验,有大型三方财富公司背景者优先;
3.具备招聘的专业知识以及能力,熟悉招聘流程;
4.具备分析和识别人才的能力,冷静、客观的分析判断能力;
5.具备良好的沟通交流能力;
6.具备良好的人际关系处理能力。
7.金融行业背景优先
51金融圈为求职招聘者提供营普股权投资基金(上海)有限公司招聘经理职位,薪资:10k-15k,地点:上海-浦东新区,更有招聘经理的职位描述、相似职位等等介绍信息。